Lidere más con menos (17')

El liderazgo siempre es importante, pero en tiempos difíciles, importa mucho más.

Muchas organizaciones hoy se enfrentan a tiempos difíciles. Entonces, en ese contexto, ¿Qué tipo de liderazgo puede motivar a los empleados? Un problema importante es que a todos se nos pide que hagamos más, con menos. Y todos sienten el estrés. Como resultado, es fácil para los empleados perder el foco y preocuparse solo por conservar su empleo.. En estos tiempos que corren, las habilidades de liderazgo nunca han sido tan importantes.

 “Liderar más con menos” demuestra seis habilidades críticas de liderazgo que inspirarán a los empleados durante tiempos difíciles:

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El liderazgo siempre es importante, pero en tiempos difíciles, importa mucho más.

Muchas organizaciones hoy se enfrentan a tiempos difíciles. Entonces, en ese contexto, ¿Qué tipo de liderazgo puede motivar a los empleados? Un problema importante es que a todos se nos pide que hagamos más, con menos. Y todos sienten el estrés. Como resultado, es fácil para los empleados perder el foco y preocuparse solo por conservar su empleo.. En estos tiempos que corren, las habilidades de liderazgo nunca han sido tan importantes.

 “Liderar más con menos” demuestra seis habilidades críticas de liderazgo que inspirarán a los empleados durante tiempos difíciles:

Objetivos de aprendizaje

  1. Decir la verdad.
  2.  Crear un ambiente abierto.
  3. Apoyar la autonomía.
  4. Desafiar el status quo.
  5. Mostrar aprecio.
  6. Dar un ejemplo sobresaliente.

 El programa se divide en seis secciones distintas: cada capítulo se centra en una habilidad específica.

Debido a que estas habilidades son universales, se pueden usar en tiempos buenos y malos. Además, no requieren utilizar recursos escasos. Para poder usar estas habilidades, es importante verlas en acción. Y eso es lo que ofrece este programa. El video demuestra de manera realista tanto el “camino equivocado” como el “camino correcto”,  con distintos ejemplos de liderazgo y el poderoso efecto que tienen sobre los empleados.

Duración: 17'

  • Guía del Instructor:  29 páginas con sugerencias e ideas para una sesión de capacitación, 
  • Guía del Participante 
  • Presentación de PowerPoint (aproximadamente 32 slides)

Licencia por 7 Días

7 días de acceso
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Licencia por 1 Año

1 año de acceso
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